Положение о социально-реабилитационном отделении граждан пожилого возраста и инвалидов №1

ПОЛОЖЕНИЕ

о социально-реабилитационном отделении

граждан пожилого возраста и инвалидов № 1

ПП-04-01-16

 

1.Общие положения

1.1.Социально-реабилитационное отделение граждан пожилого возраста и инвалидов № 1 (далее – Отделение) является структурным подразделением бюджетного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Комплексный центр социального обслуживания населения «Городская социальная служба» (далее – Учреждение).

1.2.Отделение в своей деятельности руководствуется:

         - Конституцией Российской Федерации;

         - межгосударственным стандартом ГОСТ ISO 9001-2011 «Система менеджмента качества. Требования» (ISO 9001/2008);

         - национальными стандартами Российской Федерации в области социального обслуживания населения;

         - законами Российской Федерации;

         - постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;

         - указами Президента Российской Федерации;

         - окружными законами, постановлениями и распоряжениями Губернатора автономного округа и Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, региональными стандартами социального обслуживания Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, иными нормативными правовыми актами автономного округа;

         - Уставом Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;

         - приказами, распоряжениями и методическими письмами Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (далее – Депсоцразвития Югры);

         - приказами, поручениями и методическими рекомендациями начальника Управления социальной защиты населения по г. Сургуту и Сургутскому району (далее – Управление);

         - Уставом Учреждения, приказами директора Учреждения, правилами внутреннего трудового распорядка, положением об охране труда, правилами противопожарной безопасности, а также Положением об Отделении.

1.3.Социальные услуги в Отделении предоставляются получателям социальных услуг (далее – Получатель) в полустационарной форме социального обслуживания в условиях дневного пребывания граждан, включая организацию  их питания, отдыха, поддержания активного образа жизни,  участия в посильной трудовой деятельности.

1.4.Получателями в условиях полустационарной формы социального обслуживания являются граждане, признанные нуждающимся в социальном обслуживании, проживающие на территории муниципального образования г. Сургут Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, частично утратившие  способность обеспечивать основные жизненные потребности в силу возраста или инвалидности.

1.5.Основанием для предоставления социальных услуг в полустационарной форме социального обслуживания является индивидуальная программа предоставления социальных услуг (далее – ИППСУ), выданная Управлением социальной защиты населения по г. Сургуту и Сургутскому району, в которой указаны форма социального обслуживания, виды, объем, периодичность, условия, сроки предоставления социальных услуг и поставщики социальных услуг.

1.6.Отделение в течение суток с даты оформления ИППСУ осуществляет зачисление Получателя на социальное обслуживание на основании приказа директора Учреждения.

1.7.Предоставление социальных услуг Получателю осуществляется на договорной основе. Договор на оказание социальных услуг (далее – Договор) заключается на основании ИППСУ. Существенными условиями договора о предоставлении социальных услуг являются положения, определенные ИППСУ, а также стоимость социальных услуг в случае, если они предоставляются за плату или частичную плату.

1.8.Продолжительность социального обслуживания в полустационарной форме социального обслуживания граждан определяется с учетом их индивидуальных потребностей, в том числе мероприятий социальной реабилитации, предусмотренных программой реабилитации инвалида.

1.9.Отделение оказывает социальные услуги бесплатно и на условиях частичной и полной оплаты в соответствии с прейскурантом тарифов на платные гарантированные и дополнительные социальные услуги, утверждённым приказом директора Учреждения.

1.10.Гражданин или  его законный представитель имеет право отказаться от социальных услуг  в письменной форме с внесением в  ИППСУ.

1.11.Полустационарное социальное обслуживание гражданина прекращается в случае:

         - подачи им или его законным представителем заявления об отказе от социального обслуживания, социальной услуги, которое вносится в ИППСУ;

         - истечения сроков предоставления социального обслуживания, социальной услуги в соответствии с договором о предоставлении социальных услуг;

         - нарушения условий договора о предоставлении социальных услуг;

         - смерти гражданина или ликвидации (прекращения деятельности) поставщика социальных услуг;

         - наличия решения суда о признании гражданина безвестно отсутствующим или умершим;

         - осуждения гражданина к отбыванию наказания в виде лишения свободы.

1.12.Снятие получателя социальных услуг с социального обслуживания оформляется в течение одного рабочего дня с момента наступления вышеперечисленных обстоятельств, приказом Учреждения.

 

2.Цель

2.1.Создание условий и проведение комплекса социальных услуг гражданину в целях улучшения условий его жизнедеятельности и (или) расширения его возможностей самостоятельно обеспечивать свои основные жизненные потребности, проведение мероприятий по профилактике обстоятельств, обусловливающих нуждаемость гражданина в социальном обслуживании.

 

3.Функции

3.1.Оказание Получателю социальных услуг на основании ИППСУ, выданной в установленном порядке, проведение мероприятий по профилактике обстоятельств, обусловливающих нуждаемость гражданина в социальном обслуживании.

3.2.Предоставление Получателю бесплатно в доступной форме информации о его правах и обязанностях, видах социальных услуг, сроках, порядке и условиях их предоставления, тарифах на эти услуги и их стоимости, о возможности получения этих услуг бесплатно.

3.3.Обеспечение Получателю возможности его свободного посещения законными представителями, адвокатами, нотариусами, представителями общественных и (или) иных организаций, священнослужителями, а также родственниками и другими лицами в дневное время.

3.4.Обеспечение сохранности личных вещей и ценностей Получателя.

3.5.Своевременное информирование в письменной форме Получателя об изменении порядка и условий предоставления социальных услуг, оказываемых в соответствии с договором и ИППСУ, а так же их оплаты.

3.6.Осуществление учёта социальных услуг, оказываемых Получателю.

3.7.Организация работы Реабилитационного совета по исполнению мероприятий ИППСУ Получателя и осуществление мониторинга эффективности реабилитационных мероприятий.

3.8. Организация работы сектора по работе с молодыми инвалидами.

3.9.Организация работы комнаты оккупациональной терапии по адаптационному обучению, обеспечению получателя социальных услуг учебными и практическими материалами по пользованию технических средств реабилитации (далее – ТСР).

3.10.Организация работы тренировочной квартиры по формированию социальных навыков самообслуживания и самостоятельной жизни Получателя.

3.11.Организация и проведение мероприятий по трудовой терапии. 3.12.Осуществление мероприятий социально-психологической направленности с целью улучшения психоэмоционального состояния Получателя, коррекции его психологического статуса, улучшения межличностных отношений в семье.

3.13. Оказание экстренной психологической помощи Получателю и членам его семьи.

3.14.Проведение групповых и индивидуальных занятий адаптивной физкультурой с учётом нозологических и возрастных особенностей Получателя и его физического состояния.

3.15.Организация и проведение мероприятий по формированию у Получателя навыков пользования персональным компьютером.

3.16. Организация досуговых мероприятий для Получателя.

3.17.Организация питания и отдыха Получателя в полустационарной форме социального обслуживания.

3.18.Осуществление медицинского контроля состояния здоровья Получателя, во время проходящих в Отделении мероприятий в соответствии с ИППСУ. 3.19.Организация работы кабинета медицинского массажа.

3.20.Оказание содействия Получателю в прохождении медико-социальной экспертизы.

3.21.Оказание Получателю помощи в решении правовых вопросах, защите их законных прав и интересов.

3.22.Организация совместной деятельности с общественными организациями инвалидов по профилактике обстоятельств, обусловливающих нуждаемость гражданина в социальном обслуживании и оказание содействия в организации и проведении мероприятий различной направленности муниципального, окружного и областного значения.

3.23.Осуществление межведомственного взаимодействия при организации социального обслуживания на основе регламента межведомственного взаимодействия по вопросам организации и проведения культурно-развлекательных, лечебно-оздоровительных, образовательных и трудовых мероприятий в рамках деятельности Учреждения.

3.24.Информирование населения о предоставляемых в Отделении социальных услугах.

3.25.Осуществление мероприятий по повышению профессионального уровня работников Отделения.

3.26.Проведение мониторинга качества предоставления социальных услуг.

3.27.Формирование и контроль соответствия номенклатуры дел Отделения требованиям Руководства по качеству Учреждения.

3.28.Предоставление материалов, относящихся к работе Отделения, представителю руководства по качеству для анализа системы менеджмента качества со стороны руководства Учреждения.

3.29.Формирование электронной базы данных о Получателях и оказанных услугах путём внесения информации в программно-прикладное обеспечение «Автоматизированная информационная система учреждений социального обслуживания населения» (АИС УСОН).

3.30.Внесение сведений о Получателях в государственную информационную систему «Реестр поставщиков, получателей социальных услуг» (ГИС РППСУ).

3.31.Ежемесячное и ежеквартальное формирование учетно-отчётной информации.

 

4.Взаимодействие с другими структурными подразделениями

4.1.Отделение осуществляет деятельность во взаимодействии:

     - со структурными подразделениями Учреждения;

         - иными учреждениями социального обслуживания населения на территории г. Сургута, Сургутского района, автономного округа.

 

5.Права

5.1.Отделение для осуществления своих основных функций в пределах своей компетенции имеет право:

         - осуществлять информационное взаимодействие в рамках межведомственного взаимодействие при организации социального обслуживания на основе регламента межведомственного взаимодействия;

         - отказать в предоставлении социальной услуги Получателю в случае нарушения им условий договора о предоставлении социальных услуг, заключенного с ним или с его законным представителем;

         - требовать от Получателя соблюдение правил внутреннего распорядка Учреждения;

         - получать от Получателя информацию (сведения, документы) необходимые для выполнения своих обязательств по договору;

         - в одностороннем порядке изменить размер оплаты социальных услуг в случае изменения среднедушевого дохода Получателя и (или) предельной величины среднедушевого дохода, установленного Правительством Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;

         - предоставлять Получателям по их желанию, выраженному в письменной или электронной форме, дополнительные социальные услуги за плату.

 

6.Ответственность

6.1.Заведующий Отделением (далее – Заведующий) несёт персональную ответственность за своевременное и качественное  исполнение возложенных на Отделение функций и порученных работ, организацию труда работников Отделения, обеспечение исполнительской и трудовой дисциплины, соблюдение правил внутреннего трудового распорядка.

6.2.Персонал Отделения несёт ответственность за качество и своевременность исполнения своих должностных обязанностей и порученных работ.

6.3.Персонал Отделения несёт административную, уголовную и дисциплинарную ответственность за разглашение конфиденциальной информации, полученной от Получателя или его законного представителя.

6.4.Персонал Отделения несёт ответственность за достоверность информации, предоставляемой в вышестоящие органы.

6.5.По предоставлению Заведующим информации директору Учреждения к специалистам применяются меры поощрения и наказания.

 

7.Организационная структура управления Отделением

7.1.Заведующий руководит деятельностью Отделения и обеспечивает выполнение стоящих перед Отделением задач, вносит директору Учреждения предложения по подбору и расстановке кадров, распределению должностных обязанностей.

7.2.Работа Отделения строится на основе программы развития Учреждения, годовых,  квартальных и месячных планов работы Учреждения, Отделения.

 

8.Реорганизация и ликвидация

8.1.Отделение может быть расформировано либо реорганизовано приказом директора Департамента в установленном порядке.

8.2.При прекращении деятельности Отделения все документы хранятся в Учреждении в соответствии с требованиями.

 

9.Заключительные положения

9.1.Настоящее Положение может изменяться и дополняться в связи с совершенствованием форм и методов работы Отделения.

9.2.Все изменения и дополнения к настоящему Положению утверждаются директором Учреждения.